Spawacz Niemcy Neuburg an der Donau. Umowa na warunkach niemieckich

rekrutacja online

Dodaj do ulubionych

Młodszy specjalista (Junior), Umowa o pracę, Pełny etat

INJOBS.PL

Niemcy

Data publikacji: 29.04.2024

Do końca oferty:

Doświadczenie:

0-1 rok

od 2800.00 EUR (za miesiąc netto)

Nie czekaj!

 

INJOBS.PL

 

Mazurska 1

11-700 Mrągowo

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o nowych ofertach pracy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrybcja dodana pomyślnie. Prosimy o potwierdzenie subskrypcji poprzez kliknięcie w link aktywacyjny wysłany drogą mailową.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Sprawdź najnowsze oferty pracy za granicą

Obecnie dla naszego Niemieckiego klienta poszukuje osób na stanowisko:

 

Spawacz Niemcy Neuburg an der Donau. Umowa na warunkach niemieckich

Miejsce pracy: Niemcy
Numer referencyjny: jobs.pl
Forma zatrudnienia: Pełny etat

Opis stanowiska:

Spawacz Niemcy Neuburg an der Donau. Umowa na warunkach niemieckich. Spawanie metodą MIG/MAG.

 

Zakres obowiązków:

  • spawanie stali z grupy materiałowej 1.1 CR ISO 15608
  • spawy doczołowe poz. PA Bezpieczne promieniowanie rentgenowskie, grubość materiału 5 - 15 mm ( Spawanie od 4 mm w górę)
  • szczelne spawanie
  • stal czarna
  • budowa zbiorników

Wymagania:

  • komunikatywny niemiecki (min. A2)
  • prawo jazdy i samochód

 


Oferujemy:

  • rozmowę i opiekę w języku narodowym, polskim, słowackim, czeskim, węgierskim, rumuńskim, chorwackim, bułgarskim
  • zakwaterowanie (pokoje jednoosobowe, wspólna łazienka, wspólna kuchnia i WLAN)
  • koszty  po stronie pracownika - płacimy za zakwaterowanie i potrącamy to z listy płac
  • stałe niemieckie umowy o pracę
  • wynagrodzenie 2800 €
  • gwarantowane godziny w miesiącu (168 h)
  • praca zmianowa (tutaj, 2 zmiany)

Kontakt telefoniczny od PN- PT od 08:00-16:00 pod nr Tel: 48 517 455 345

 

INJOBS.PL

 

Mazurska 1

11-700 Mrągowo

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Nie czekaj!

Najnowsze publikacje

Twój poradnik w branży it

Świat technologii ewoluuje w zawrotnym tempie, otwierając nieograniczone możliwości dla pasjonatów informatyki. Kariera w branży IT nie tylko obiecuje dynamiczny rozwój osobisty, ale także stanowi kluczowy element kształtujący nowoczesny...

O zarobkach czasem nie rozmawiamy nawet z rodzinĄ

Na pytanie 'Kto wie, ile zarabiasz?' 7 proc. specjalistów odpowiada 'nikt'. Jeśli Polacy dzielą się informacją o swoich zarobkach, to zazwyczaj z najbliższymi osobami - partnerami, rodzicami i przyjaciółmi. Jednak jak wynika...

Katowice na podium z potencjałem biznesowym - wyniki...

59% badanych pracowników z Katowic stwierdza, że ich firma w ciągu 3 najbliższych lat będzie inwestowała w rozwój kapitału ludzkiego wynika z raportu BEAS. Z miejsca kojarzącego się z ciężkim...

Wrocław kluczowym graczem na mapie europejskich inwestycji...

Wrocław, uznawany za jedną z najbardziej dynamicznych lokalizacji inwestycyjnych w Europie Środkowej, kontynuuje swoją imponującą trajektorię wzrostu. Według najnowszego badania BEAS, miasto zajęło drugie miejsce...

Polacy chcą łamania tabu: ponad połowa popiera jawność...

W polskich przedsiębiorstwach transparentność płac staje się silną potrzebą. 54 proc. zatrudnionych opowiada się za ujawnieniem widełek płacowych dla poszczególnych stanowisk w ich firmach. Także odsetek pracowników preferujących...

Gdzie najlepiej zarobisz w polsce w 2024 roku?

W ostatnich latach obserwujemy stały wzrost średnich wynagrodzeń w Polsce, co świadczy o dynamicznym rozwoju rynku pracy. Najlepiej opłacane stanowiska znajdziesz w dużych aglomeracjach, zwłaszcza w stolicach województw. Sprawdź, ile można...

Softswiss, międzynarodowa firma posiadająca biura w...

SOFTSWISS, globalny ekspert technologiczny, który rozwija duże centra rozwoju w Poznaniu i Warszawie, nabył znaczące udziały w Ously Games GmbH. Firma ta jest siłą napędową szybko rozwijającego się europejskiego projektu rozrywki...

25% polskich pracodawców osiągnęło równość płci w...

40% firm znad Wisły mówi o tym, że jest coraz bliżej osiągnięcia pełnej równości płci, a 25% już to zrobiło. Z drugiej strony, 11% polskich pracodawców przyznaje, że daleko im do pełnego parytetu, natomiast 21% z nich deklaruje, że...